カルチャー

伝承通信一覧

2021/07/08
伝承活動報告 -2021.7-

【新メンバー御紹介!】

永年勤続表彰を頂いて
横浜営業所 K.Kさん
昨年5月に定年を迎え現在は再雇用の立場ではありますが、
今年4月に勤続30年の表彰を頂く事が出来ました。
ここまで継続して来られたのも諸先輩方のご指導や皆様方のご支援ご協力が
有っての事は勿論ですが、
自身としても各場面での目標設定やオンオフの切替えモチベーションの維持等、
ある程度上手くコントロール出来たものと思っています。
先ずはこの日を迎えられた事に対し皆様方には感謝すると共に自身も満足しています。
30年間の半分以上は名古屋で過ごした様に思いますが、私自身もリードとしても
色々な経験と多くの歴史を積み重ねて成長してきた事が思い出されます。
これを機に今後は伝承メンバーの一員に加えて頂く事となりますが、
現在コロナ禍の状況下では色々と制約もあり、具体的に何が出来るか?
何をするべきか?について一緒に考え取り組んで行きたいと思います。


【伝承活動 新潟】


5月には美化委員の外清掃に合わせ、伝承メンバーも正門周りに
植栽した芝桜周辺の雑草を取り除きました。芝桜も三年目となり広く花が咲きましたので、
毎朝構内へ入る際に目を楽しませてくれました。
前任者の活動のおかげです。六月に入りメンバーで立てた計画通り事務所連絡通路脇へ
花壇造りを行いました。
何も手が入っていない場所でしたので土が固く耕す事は大変でしたが、
終業後にもかかわらず多くの方に参加して頂き綺麗に完成しています。
この様な分野でも皆さんは要領が良く、しっかりとマイスターの力を感じる時間となり
計画して良かったなと思いました。
この一番の目的は屋内に飾る花を自前で咲かせたいという提案からですので、
この新聞が発行された頃には花好きメンバーにより植え込みが出来ているものと思います。
その他の計画では次月Co-cafeが私の担当の練り工程で予定されていますので
準備のシナリオ作りは大変ですが良い経験、良い機会と考え、はりきって活動を進めて行きます。
お楽しみに。
【伝承活動 仙台】

伝承活動
 
仙台工場 T.Wさん
 
5月初めにひまわり畑の土壌作りをして準備万端で5月半ばにひまわりの種まきをおこないました。
種まきチームと花壇手入れチームに分かれて作業をしてもらい綺麗になり、
後はひまわりの発芽を待つことに、約2週間後、発芽確認して一安心だったのですが?
その後の発芽状態にばらつきが見られ、3~4割しか芽が出てきておらず、
心配になり追加の種まきを実施して、
追加分の種から芽が出てきてくれることを願い注意深く見ながら対応していければと思ってます。
プランターの方はチューリップの球根をいつ掘りおこそうと思っていたら
去年のひまわりの種が残っていたんでしょうね、一本だけ4月後半から生えてきて
それが元気良くてみるみる大きくなっています。どうしてでしょうかね、
手をかけている方が育ちが悪く、何もしていない方が大きく育っているなんてね、
植物を育てるのは難しいですね。
次はプランターに取り掛かります。

 

2021/05/07
伝承活動報告 -2021.5-

伝承トレーナー新メンバー紹介!!!


新潟工場:K.Aさん 今後も伝承メンバーの方々と協力して、共に色々な面を伝承していきたいと思います!!

新潟工場:Y.Sさん このたび勤続30年を迎え伝承メンバーの仲間入りをしました!今まで学んだことや受け継いだ
           ことを他のメンバーと一緒に協力して次の世代へ伝承していきます!!

福島工場:I.Iさん 昭和62年入社以来33年!今まで色々な経験をしてきましたが、ケガで長期欠勤をしたことで
          職場の皆様に多大な迷惑をかけてしまったことに悔いが残っています。体調管理に十分注意し
           て伝承メンバーの一員として日々の仕事を進めていきたいと思います!

開発研究所:K.Kさん 令和3年4月10日で再雇用期間を含め勤続32年になりました!これまでの知識と経験を生かし
             皆様と共有していけたらと考えております!!

品質保証部:M.Wさん 勤続31年!今まで学んだことを次の世代へ伝承していきたいと思います!!



以上5名が新たに伝承メンバーとして加入しました!!



★また、各工場生産本部の新人研修では、伝承マイスターより知識や技術の伝承をしていただきました!

2021/03/09
伝承活動報告 -2021.3-

新潟工場、仙台工場の活動御報告


【新潟工場】co-cafeのご案内

この冬は近年まれにみる大雪でしたが、新潟でも春の気配はちゃんと感じる様になりました。
冬ごもりの企画として計画したコミュニケーションタイム「co-cafe」でしたが、
初回、二回目共にマイスターより作業の改善事例に対し、その経緯や方法を説明してもらうと同時に、今現在も残っている問題と改善の方向性について話合いました。
想定より“まじめか”の姿勢で始まりましたが、
さすがです、熱心さも伝わり参加メンバーは良い時間を過ごせたものと勝手にですが思っています。

次開催のシナリオ準備は、数名のマイスターにお願いしてはありますが、
その中で事務局の対応が遅れ目標の隔週新ネタ披露はまだまだ先になる様です。
やはり事前準備は成功のカギとなりますので、 今後はこの点を克服する方法を見つけ、
メンバーの対応能力も上がればと思っています。

今は小さい取り組みが始まったばかりですが、 この事例の様にマイスターも新人も同じ立ち位置で「勉強になった」と思える時間作りが目標です。
 
 

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【仙台工場】6代目新リーダー挨拶

今年は、今、会社で取り組んでいる健康経営の一環になるかわかりませんが目でみて、
少しでもリラックスできる様な花壇作りをして少しでも貢献出来ればと思っています。
今年伝承チームで進めていきたいと思ってることを上げさせてもらいたいと思います。

①去年から始めたひまわり畑をもう少し広げてみたい
②去年ひまわりを植えたプランターには季節ごとに花を植え替える

一応やりたいことを上げましたが、メンバーと話し合いながら進めていくうちに色々な意見が出てくると思います。
その都度調整しながら進めていきたいと思っています。
皆さんと楽しく活動が進められるよう頑張りますので協力のほどよろしくおねがいします。
昨年植えたチューリップの芽が出ました。皆さん、春は直ぐそこまできていますよ!
 

 
   6代目リーダー           

2020/11/10
伝承活動報告 -2020.11-

●新潟工場 CO-CAFE
 新潟ではすっかり秋も深まり、、果樹園や花壇整備等の野外活動もシーズンを終えるところです。
 さてさて、伝承活動の話です。
 メンバーは18名、3組に分け明るく真面目に話し合ったところ、皆の思いはほぼ同じで良い方向性が見えてきました。

 先輩や新人であってもその部署では各々が「スペシャリスト」であり、我々が指導教育するなどは、おこがましいことで逆に話を聞く機会を設けては?という案です。
そのなかで伝承マイスター達の引き出しから何か得られるものがあれば幸いでしょう!
具体的にはマイスター2名、中堅2名、若手2名の6名程度で最近のトピックスやツールを通して話し合い、
成果に執着せず短い時間で済ませ回数を多くすることを考えています。とりあえずworld cafeにならいco-cafeとでも名付けましょうか。
情報ではエンゲージメント会議も小集団で行われますので皆の負荷とならぬよう融合すべき部分は融合させていただき、まずはお試しで進めることになります。開催内容はまた次回。


















●仙台工場
 仙台では5月のヒマワリの土壌作りから始まり、6月に種植えを行いました。
 チームの皆様のお陰で8月に綺麗な花を咲かせることが出来ました!
















10月上旬にプランターの土壌作りを行い、チューリップの球根を植えました。
そして11月上旬にはイブピアッチェという香りの強いバラを植えます。
それとハナミズキ、ビオラ&パンジーを植える予定です。


来春に咲くチューリップを楽しみにお待ち下さい!!!

2020/09/01
活動報告

【仙台工場】

今年初めての試みでヒマワリに取組みました。
5月に種を撒き、約3週間で双葉が出ました。その後、チーム全員が毎日の水遣り、草取りを連日行ってくれたおかげで8月に一斉に花が開花しました。先日、種を取る為の花の刈り取り、根起こしを行いました。今後の活動としては、来月に伝承花壇につるバラを植えます。プランターには3月に咲くようにチューリップの球根を植えたいと思います。

  


【新潟工場】

伝承メンバーではプランターによる花イッパイ活動や、まだ実の付かない果樹園の整備、会社前への芝桜とひまわりの植え付けなど、継続して目に見える活動を行ってまいりました。
先日、皆に集まって頂きメンバーと同様に少々見ごろの時期が過ぎた
ひまわりをバックに写真を撮ったところ、小田和正のTVCMソングが聞こえて来る様な
笑顔の写真となりました。
それを見た時に、これだよ、これ!こーゆー事なんだなあ、伝承すべきは自然にこの笑顔
となる職場環境、風土なんだなと改めて気付きました。
四七期はこのビジョンを持ち、、皆さんで知恵を出し合い、より良い活動にして行きたいと
思っています。

 
 

2020/04/30
活動報告

☆活動報告 仙台工場☆

やっと寒い時期を越え、伝承花壇では今、水仙が見事に咲いています。
従来の花壇の隣とコンクリートプランターにヒマワリを植える土壌整備を行ないました。
コンクリートプランターに植えてあった枯れた杉を抜くのは、なかなか困難で皆で汗をかきながら作業を行ないました。
巷では今、コロナが蔓延しておりストレスが溜まっている方も多いと思いますが、
綺麗な花を眺めひと時でも安らいで頂ければ幸いです。
ヒマワリの種植えは5月上旬に伝承チーム全員で行います。

 
 

 


2019/12/27
2020年度へ向けて

寒い日が続いており、この時期になると伝承ガーデンもお花がなく少しさみしさを感じていた頃・・
伝承ガーデンへ、綺麗なお花が植えられました!!とっても素敵!

寒さに強い、葉牡丹など色とりどりのお花が並んでいます。

 


そして・・2019年も今日が最終出勤日。
次年度へ向けての伝承活動の打合せが行われました。



次年度も、伝承ガーデンをみてお客様や社員の方々、近隣の方々の笑顔が増えますように。
自分達も楽しみながら活動していきたいと思います。

2019/06/26
伝承活動報告

今年も見事なバラが咲いた伝承ガーデンに・・・
なんと新しく6種類のお花が仲間入りしました♪♪
(芝桜・ユーホルビア・パープレア・花みずき・アネモネ・デージ)

お花の種類が増えたことでレイアウトも変更予定です。
お楽しみに♪

「レイアウト打合せ」 どんなのがいいかな♪             「新しいお花が仲間入り


2019/04/29
伝承マイスターによる新入社員研修

新入社員への教育として、毎年継続している伝承マイスター研修。
今年度も仙台と新潟の経験豊富な伝承マイスター数名が講師として、
リードの歴史や精神、社会人としての心得等をざっくばらんに話させていただきました。

新入社員への教育は、入社から30年以上の私たち自身にも勉強となりとても
良い経験となりました。

<仙台工場・新潟工場 ディスカッション>
 


今年は、亘理町東部沿岸の防潮林の植樹活動に参加してきました。
地域復興活動に参加し、地域の方々との関わり合いに喜びを感じています。
気持ちの良い汗をかきました!

2018/10/22
バラのアーチ パートⅡ

今年のバラも見事に咲いていました。
白バラのツルがとても増えてきたので、新しくアーチを設置!!

ガーデン内の除草をし、アーチ設置の準備完了です。
そして新しいアーチにツルを誘引しました。

来年は、更にきれいなバラのガーデンが見れるでしょう。
今からとても楽しみです。

  

 

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